יום ההתרמה הארצי "אור לעיוור" ב13/11/2018                                  
  לדף הפייסבוק של הבליינד דיי                                   

להרשמה לניוזלטר  

  קישור לאתר NVDA, תוכנת קורא מסך חינמית

 


English
חדשות ועדכונים

הבהרות בנושא גמלת שר"מ

5.1.2014

חברים יקרים שלום רב,

 

מתגובות של חברים למכתב, ששלחנו לשר הרווחה ביום  22.12.2013 ושפורסם גם באתר   המרכז לעיוור בישראל, התרשמנו שלרבים חסר היה  הרקע למהלך, ולכן אנו מביאים בקצרה את השתלשלות האירועים:

במשך שנים נדחו מרבית העיוורים שפנו לקבלת שר"מ משום שהופעלו בעניינם מבחני בדיקת זכאות שנוגעים בנכות פיזית ולא בעיוורון (לדוגמא:  שליטה בסוגרים, היכולת לשבת ולקום מן האסלה וכו').    

 

במאבק עיקש וארוך הצלחנו,  להגיע לשני ציוני דרך חשובים במאבקינו:

 א.         המוסד לביטוח לאומי פיתח מבחני זכאות לעיוורים שהניחם על שולחנו של שר הרווחה (לפי דרישת החוק).

ב.        שר הרווחה התחייב כלפינו בפגישה שקיימנו עימו כי בעת בדיקת זכאותם של עיוורים בשר"מ יופעלו הלכה למעשה מבחנים חדשים אלה, דבר שיזכה חלק גדול מחברינו בקבלת שר"מ.

 

משנוכחנו שהשר אינו עומד בהבטחתו, הפעלנו לחצים,  נערכנו להפגנה ולפנייה לבג"צ.

בפגישה שהתקיימה עם השר בתאריך 27.11.13 הודיע  לנו השר, בנימה של התנצלות, כי התברר להם בתהליך יישום מבחן הזכאות לעיוורים, שיש לדבר השלכות רוחב (כניסת נכויות אחרות למעגל הזכאות) ועומק (שאלת הרטרואקטיביות) הכרוכות בהוצאות כספיות כבירות. ומכאן ההשהיה ביישום הבטחתו.

השר הוסיף ואמר ש "בימים הקרובים יוצג בפניכם פתרון שיהלום לחלוטין את כל דרישותיכם"

חרף אמירה זו,  נשלח אליו המכתב הנ"ל, ללמדו שאיננו מסתפקים יותר בדיבורים.

בפגישה שנקבעה לנו עם השר בעקבות המכתב ששלחנו, יוצג בפנינו פתרון  ואנו יודעים  בוודאות, שהוא גובש על דעתם של משרד האוצר והמוסד לביטוח לאומי.

  

בנסיבות אלו אנו סבורים שנכון להמתין כי כל פעולה אחרת עלולה להיות לנו לרועץ, ואולם אם הפתרון לא יניח את דעתנו, נשוב למאבק ציבורי ולפנייה לערכאות.

 

                                        בברכה,

 

           

עו"ד זוהר ג'ינאו,  חבר הנהלה                  גיא שמחי,  מנכ"ל 

                           
                        המרכז לעיוור בישראל

                            

 


    שלח לחבר     גירסה להדפסה
     
חזרה לחדשות ועידכונים
 
אודותינו   צור קשר   הצהרת נגישות